Läs vad vi har lanserat under den senaste månaden och hur du kommer igång.
Benchmark för teamfunktion
Jämför dina team med andra team som har liknande arbetsuppgifter. Ett säljteam och ett produktionsteam har olika förutsättningar, vilket gör att jämförelser med liknande team ger mer relevanta insikter och ett bättre beslutsunderlag.
Ange en funktion för varje team, till exempel Sälj, IT, Ekonomi eller Produktion (totalt 15 funktioner). Benchmark för teamfunktion jämför sedan temperatur, eNPS, svarsfrekvens, kategorier och enskilda frågor med team som har samma funktion hos samtliga Winningtemp-kunder.
Så här kommer du igång
- Administratörer öppnar Administration → Team, väljer ett team och anger dess funktion. Använd Ärv till underteam för att ange en funktion för en hel gren på en gång.
- Använd filtret Saknar funktion i teamtabellen för att hitta team som ännu inte har en funktion.
- Välj Benchmark för teamfunktion under Temperaturinställningar eller Anpassa översikt.
Bra att veta: Ju fler team som har en funktion, desto mer användbar blir jämförelsen. Om bara ett fåtal team har samma funktion markeras benchmarken som möjligen instabil. Teamfunktion kan även anges via det externa API:et och integrationer med HR-system.
Läs mer: Vad är teamkategorier?
Temperaturmöten för periodiska undersökningar
Ett temperaturmöte är platsen där resultat omvandlas till dialog och gemensamma åtaganden. Nu kan chefer även använda resultat från periodiska undersökningar som underlag för temperaturmöten. Det gör att team som arbetar med periodiska undersökningar kan följa upp sina resultat på samma sätt som team som använder pulsundersökningar.
På den nya sidan för att skapa temperaturmöten väljer chefen vilka resultat mötet ska baseras på: aktuella pulsresultat, den senaste periodiska undersökningen eller en valfri tidigare period eller undersökningsomgång. För pulsundersökningar kan chefer nu själva välja period, och anpassade team stöds även för periodiska resultat.
Så här kommer du igång
Gå till Möten → Temperaturmöten och skapa ett nytt möte. Välj vilka resultat du vill diskutera i första steget. Klicka på Hur fungerar det? på sidan för att se en kort guide.
Tillgänglighet: Lanserat för en första grupp kunder med periodiska undersökningar, och rullas snart ut till alla kunder vars avtal inkluderar temperaturmöten.
Läs mer: Skapa ett guidat temperaturmöte
Redigera dina egna meddelanden i konversationer
Skickade du ett meddelande med ett stavfel eller fel formulering? Nu kan du rätta det själv inom 15 minuter efter att du skickat det. Redigerade meddelanden markeras tydligt som Redigerat, så att konversationen förblir transparent.
Så här kommer du igång
Öppna menyn … på ditt meddelande och välj redigera. Du kan redigera hur många gånger du vill inom 15 minuter. Funktionen gäller konversationer, inte kommentarer.
Tillgänglighet: Öppen beta i den nya vyn för Kommentarer & Konversationer. Du kan när som helst växla till den nya vyn via sidan för Kommentarer eller Konversationer.
Dela insikter från AI-konversation med ditt team
Att dela resultaten med teamet är det som förvandlar en undersökning till förtroende och handling. Nu kan du ladda ner insikter från en AI-konversation som en PDF med några få klick, utan att formatera om rapporten eller ta bort identifierande uppgifter för hand. Ändra ordning på avsnitten eller slå av och på dem för att dela precis det du vill.
Välj den rapport som passar mottagaren
- AI-konversationsrapport för chefer och HR: Den fullständiga analysen med alla insikter från AI-konversationen.
- Teamversion: En teamanpassad version med samma insikter, presenterade i en positiv och lättillgänglig ton. Rapporten lyfter fram styrkor, fokusområden och konkreta förslag på nästa steg.
Bra att veta: Vad skapar friktion heter nu Där vi kan växa tillsammans, med fokus på att utveckla teamet.
Läs mer: Se resultatet från en AI Conversation
Se hela er teamhierarki
Sidan Team under Administration visar nu er organisationshierarki, med underteam direkt i tabellen. Du behöver inte längre klicka dig in i varje team för att se vad som ligger under, vilket gör det snabbare att granska och underhålla strukturen.
- Långa teamnamn? Tabellen kan nu scrollas i sidled.
- Lägg till Externt ID som kolumn för att snabbt se vilka team som har ett.
- Klicka på ett team, precis som tidigare, för att se dess medlemmar.
Övriga förbättringar
Översätt egna frågor med ett klick
När du lägger till en egen fråga ser du nu vilka av teamets språk den redan är översatt till, samt en knapp för att översätta den till alla språk på en gång. Ett snabbt sätt att se till att alla medarbetare kan svara på sitt eget språk.
Dina nedladdningar på ett ställe
Dina rapporter heter nu Senaste nedladdningar och har flyttat till profilmenyn uppe till höger. Alla filer du genererar hamnar där, så du vet alltid var du hittar dem. Inget har ändrats kring vilka rapporter du kan skapa eller ladda ner.
Uppdaterad meny för Möten
Menyn Möten har nu separata sidor för Temperaturmöten och 1:1-möten, så att du kommer direkt till den mötestyp du behöver.
Dagens fråga tas bort
För att säkerställa högre datakvalitet och ge mer träffsäkra och representativa insikter tas funktionen Dagens fråga bort från både appen och webbplattformen den 16 oktober. Medarbetare kan fortsätta att dela sin feedback via de ordinarie undersökningsutskicken, vilket hjälper organisationer att fatta beslut baserade på mer tillförlitliga och konsekventa data.
Frågor?
Hör av dig till din kontaktperson på Winningtemp eller vårt supportteam. Vi hjälper dig gärna att komma igång med det nya.